Középvezető képzés – Munkatársak motíválása és ösztönzése PDF Print E-mail
CEO News

No translation available in your language!


Kedves Partnerünk!

Engedje meg, hogy meghívjuk Önt és kedves Munkatársait, a 2010. április 20-21-22-én esedékes Középvezető képzésMunkatársak motíválása és ösztönzése című akkreditált képzési moduljára!

A gyakorlati képzéseken a résztvevők konkrét vállalati helyzeteikre, eseteikre dolgoznak ki megoldásokat.  

 

A képzés során megszerezhető kompetencia:

A programmodul elvégzésével a résztvevő képes lesz azonosulni középvezetői szerepével. Megismeri, és helyzetfüggően alkalmazni tudja a különböző vezetői módszereket. Átlátja a felsővezetői döntések lényegét, és végrehajtásának folyamatát. Képes megtervezni a döntés, végrehajtás folyamatát és motiválni munkatársait az abban való feladat teljesítésben. Eredményesen tuja a feladatokat delegálni és a teljesítést ellenőrizni. Aktívan tud közreműködni a munkahelyi konfliktusok feloldásában.

 

A modul tematikája:

2010. április 20. (kedd), 10.00-16.00:

- A munkatársak motiválásának lehetőségei és korlátai

- Az egyéni és a csoportteljesítmény

- A produktivitás meghatározói

- A produktivitás előrejelzése

- A vezetői szerep a motiválásban

- A vezetés és a produktivitás

 

2010. április 21. (szerda), 09.00-16.00:

- A motiválás lehetőségeinek pszichológiai/szociálpszichológiai/szociológiai alapjai

- A munkatársi szükségletek kielégítése a csereelmélet alapján

- A munkahelyi normák és értékek szerepe a motiválásban

- Az egyén és a csoport motiválása: egyén a csoportban, a csoport hatása az egyénre

- A pozitív és negatív motiváció

- A munkahelyi hatalomgyakorlás típusai és lehetőségei

 

2010. április 22. (csütörtök), 09.00-14.30: 

- A munkatársak motívumai

- Teljesítménymotivációk a gyakorlatban, alkalmazásuk módja és lehetősége

- A munkatársak motiválása során keletkező stresszhelyzetek kezelése

- A munkatársak motiválása során keletkező konfliktushelyzetek kezelése

- Összefoglaló konzultáció

 

A képzésen a résztvevők munkafüzetet kapnak, amely a későbbiekben kézikönyvként használható.

A program díja magában foglalja a tananyag és az étkezés költségét is!

 

Részvételi díj: 150 000.- Ft/fő         Jelentkezési határidő: 2010. április 9.

A részvételi díj a szakképzési alap terhére elszámolható!

 

A képzés helyszíne: CEO Business School – 1026 Budapest, Szilágyi Erzsébet fasor 47.

Jelentkezni lehet a a jelentkezés menüpont segítségével, vagy hívja közvetlen munkatársainkat a kapcsolat menüpont elérésével.

 

 

Advertisements

Hírlevél

 

Hallgatóink Tollából

"A harmadik foglalkozás után elmondhatom, hogy olyan mint egy regényfejezetről, fejezetre izgalmasabb és tanulságosabb!"

Veress Ádám - Értékesítési menedzser képzés

 

„A program rávilágított a vezetői képességeim gyenge pontjára, de egyben segítséget is adott, hogyan javítsak rajtuk."     

Somlyai Gábor - Felsővezető képzés

 

„Titka a személyreszabottság, így mindenki a magának érezheti a képzést!"

 Ritterwald Zoltán - Értékesítési menedzser képzés 

 

"Ha valaki elveszettnek érzi magát a munkája során, itt megtalálja a kiutat!" 

Szekeres AnikóKözépvezető képzés

 

"Olyanok vagyunk, mint Mici-Mackó, elvagyunk a nagyvilágban, de ha mézhez jutunk felpörgünk és új lendületet kap az életünk! A méz az új tudás, amit itt megszerzünk!”

Ézsiás MiklósFelsővezető képzés

 

"100 %-ban át tudtam ültetni saját cégemre a tanultakat, ezáltal hosszú idő óta megoldatlan helyzetekre találtam megoldásokat. Ahogy a képzés alatt kidolgozom az egyes témákatvezetőként több feladatot is át tudok adni munkatársaimnak és csökken a leterheltségem."

Daubner IvettKözépvezető képzés

 

"Minden piacvezető vagy feltörekvő cégnek szükséges a folyamatos szellemi frissesség fenntartása! A rutinból való munkavégzés pedig a múlté!”

Ézsiás MiklósFelsővezető képzés

 

„A képzés után sokkal tudatosabbá válik a tevékenységem mint ügyvezető!”

Somlyai Gábor - Felsővezető képzés

 

„Örülök, hogy cégünk növekedésével párhuzamosan vezetői fegyvertáramat is tudom bővíteni egy egységes, sikeres csapat fenntarthatóságáért.”

Kiss Balázs - Felsővezető képzés 

 

Jónak találomAz itt kapott tudás és információk hasznosíthatóbbak az életben bármely más képzésnél…”

Árkovits Gergely - Értékesítési menedzser képzés

 

„Nagyon átgondolt, személyre szabott képzés. Pozitív a gyakorlatközpontúság.”

Ritterwald Zoltán - Értékesítési menedzser képzés  

 

„Elégedett voltam a képzés során a tartalommal és a gyakorlatiasság szempontjából kiválónak minősíthetem a képzést.”

Gyulai Ágnes  - Értékesítési menedzser képzés

 

„Minden embert arra készít fel, amely a leginkább célravezető számára.”

Bardi Gergő – Középvezető képzés 

 

„Nagyon tudatosan kidolgozott tudományos tananyagok, amelyek nem csak elméletben működnek, hanem az esettanulmányok bizonyítják a gyakorlati létjogosultságát is.”

Szabó Gábor - Középvezető képzés