Vezetői és vezetési technikák PDF Nyomtat Email

képzés időtartama:                     20 órás gyakorlatorientált, intenzív program

Csoportlétszám:                              max. 12

Nyilvántartási szám:                       21388-2007

A nyilvántartás sorszáma:             71

Program azonosító száma:           340020

A képzés elvégzésével megszerezhető kompetenciák:

A résztvevő tisztában lesz a középvezetői szerep sajátosságaival és szerep elvárásaival. Ismerni fogja, és alkalmazni is tudja a különböző vezetési módszereket. Képes lesz a felsővezetői döntések végrehajtásának és végrehajtatásának megtervezésére és annak megvalósítására. Tudni fogja a feladatokat részfeladatokra bontani és azt hatékonyan delegálni munkatársai számára. Képes lesz a feladat végrehajtás kritikus pontjainak beazonosítására és ezen pontokon a hatékony ellenőrzésre. Fel tudja deríteni a munkahelyi konfliktusok konkrét okait és annak feloldásában segítő szerepet tud vállalni.

A képzés tematikája:

• A vezetés célja: mit jelent vezetni?

• Mikor vagyunk hatékony, és mikor vagyunk eredményes vezetők?

• Helyzetfüggő vezetési módszerek, és mikor melyiket alkalmazzuk?

• A vezető személyes szabadsága, a csoportos és az egyéni döntések helye és lehetőségei

•  A felsővezetői döntések végrehajtásának folyamata és módszerei

• A team munka megszervezése és irányítása

•  A feladatok végrehajtásához szükséges információk megszerzése és rendszerezése

•  A feladat-átruházás (delegálás)

• Az ellenőrzés és számonkérés módszerei a feladatok végrehajtása során

• A folyamatokban lévő hibák észlelése és korrigálásának lehetőségei

• A teljesítményértékelés folyamata és módszere

•  A munkahelyi konfliktusok okai, és kezelésük módszerei

•  A munkahelyi stresszhelyzetek kezelése

•  Összefoglalás

  

  

A képzésen a résztvevők munkafüzetet kapnak, amely a későbbiekben kézikönyvként használható.

A teljes anyag jogvédelem alatt áll, a ceo business school minden másolási és terjesztési jogot fenntart magának.

© Kovács Tünde

 

 

Hallgatóink Tollából

" A stratégia meghatározása = célhoz vezető út aszfaltozása."

Hegedűs Róbert - Felsővezető képzés

 

"A képzés során világossá válthogy a vezetőnek elengedhetetlenfolyamatos figyelés és elemzés mint makro, mint pedig mikro szinteken, hogy megalkossa a  stratégiát."

Lemák Zoltán - Felsővezető képzés

 

"A meglévő tudást rendszerbe foglalta, rávilágított a javítandó területekre."

Mágori Zoltán - Felsővezető képzés 

 

"Kézenfekvő elmélet mellett azonalli gyakorlati alkalmazás teszi elmélyültté a tananyagot."

Szabó Gábor - Középvezető képzés 

 

"Azonnal alkalmazható elméleti ismereteket kaptamnagyon hasznosnak tartottam."

Rencz Péter - Középvezető képzés

 

"Logikán alapulókövethető, sallangmentes tananyag, amely 100%-ban a gyakorlatban használható."

Szabó GáborKözépvezető képzés

 

"Már a jövő héten tudom alkalmazni a tanultakat." 

Szekeres Anikó – Középvezető képzés

 

"Felfedte a főbb hiányosságaimat és rámutatott, hogyan tudomtanultakat hasznosítani a saját munkám során."

Szuhai Andrea – Középvezető képzés 

 

"A harmadik foglalkozás után elmondhatom, hogy olyan mint egy regényfejezetről, fejezetre izgalmasabb és tanulságosabb!"

Veress Ádám - Értékesítési menedzser képzés

 

„A program rávilágított a vezetői képességeim gyenge pontjára, de egyben segítséget is adott, hogyan javítsak rajtuk."     

Somlyai Gábor - Felsővezető képzés

 

„Titka a személyreszabottság, így mindenki a magának érezheti a képzést!"

 Ritterwald Zoltán - Értékesítési menedzser képzés 

 

"Ha valaki elveszettnek érzi magát a munkája során, itt megtalálja a kiutat!" 

Szekeres AnikóKözépvezető képzés

 

"Olyanok vagyunk, mint Mici-Mackó, elvagyunk a nagyvilágban, de ha mézhez jutunk felpörgünk és új lendületet kap az életünk! A méz az új tudás, amit itt megszerzünk!”

Ézsiás MiklósFelsővezető képzés

 

"100 %-ban át tudtam ültetni saját cégemre a tanultakat, ezáltal hosszú idő óta megoldatlan helyzetekre találtam megoldásokat. Ahogy a képzés alatt kidolgozom az egyes témákatvezetőként több feladatot is át tudok adni munkatársaimnak és csökken a leterheltségem."

Daubner IvettKözépvezető képzés

 

"Minden piacvezető vagy feltörekvő cégnek szükséges a folyamatos szellemi frissesség fenntartása! A rutinból való munkavégzés pedig a múlté!”

Ézsiás MiklósFelsővezető képzés

 

„A képzés után sokkal tudatosabbá válik a tevékenységem mint ügyvezető!”

Somlyai Gábor - Felsővezető képzés

 

„Örülök, hogy cégünk növekedésével párhuzamosan vezetői fegyvertáramat is tudom bővíteni egy egységes, sikeres csapat fenntarthatóságáért.”

Kiss Balázs - Felsővezető képzés 

 

Jónak találomAz itt kapott tudás és információk hasznosíthatóbbak az életben bármely más képzésnél…”

Árkovits Gergely - Értékesítési menedzser képzés

 

„Nagyon átgondolt, személyre szabott képzés. Pozitív a gyakorlatközpontúság.”

Ritterwald Zoltán - Értékesítési menedzser képzés  

 

„Elégedett voltam a képzés során a tartalommal és a gyakorlatiasság szempontjából kiválónak minősíthetem a képzést.”

Gyulai Ágnes  - Értékesítési menedzser képzés

 

„Minden embert arra készít fel, amelyleginkább célravezető számára.”

Bardi GergőKözépvezető képzés 

 

„Nagyon tudatosan kidolgozott tudományos tananyagok, amelyek nem csak elméletben működnek, hanem az esettanulmányok bizonyítják a gyakorlati létjogosultságát is.”

Szabó Gábor - Középvezető képzés

Hirdetések